这些地方上班多穿点*-*这些地方上班多穿点衣服英语

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于这些地方上班多穿点的问题，于是小编就整理了2个相关介绍这些地方上班多穿点的解答，让我们一起看看吧。

我国现在穿制服的部门有多少？

　　依据《国务院办公厅关于整顿统一着装的通知》，可以穿着制服的政府机构工作人员如下：

　　统一着装的，只限下列人员：

　　（一）人民武装警察部队在编干警。

　　（二）公安机关县、市（县级市）公安局及其派出机构的行政在编干警，公安部和各省、自治区、直辖市公安厅（局）以及行署、省辖市公安局的交通、外事、治安、户籍、刑侦、看守、预审、巡逻队的行政在编干警。

　　（三）铁道、交通、民航、林业公安局在编干警（按相应公安机关的着装范围执行）。

　　（四）国家安全部门以公开身份执行逮捕或追捕罪犯任务的行政在编干部（一般不再发化装服或化装服费）。

　　（五）司法行政部门的劳改、劳教场所直接从事对犯人或劳教人员进行管教工作的在编干警。

　　（六）法院系统定编的现职审判员、助理审判员、书记员和法警。

　　（七）检察院系统定编的现职检察员、助理检察员、书记员和法警。

　　（八）开放口岸对外执行任务的海关、卫生检疫、食品卫生检验、动植物检疫、商品检验、港务监督和船舶检验部门的外勤工作干部，沿海和边境水域的渔政检察干部，海洋局涉外调查船队和海监船干部（含执法干部）、船员。

　　（九）卫生部门专职食品卫生监督员。

　　（十）农业部门专职植物检疫工作干部和内陆水域渔政检察干部。

　　（十一）林业部门专职森林植物检疫工作干部。

　　（十二）工商行政管理部门基层直接从事市场监督、检查工作的干部。

　　（十三）税务部门基层直接从事征税工作的干部。

　　除以上规定的着装人员外，其它人员一律不得着装。公安机关和劳改劳教系统未着装的在编干警，如工作需要临时穿警服的，可发公用警服。已发八三式警服不再收回，留作公用警服。今后新增人员需着公用警服的，要严格审批手续，只发冬、夏服各一套，冬、夏帽各一顶，大衣一件。

上班穿自己服装好还是公司发统一服装好？

题主所说，可以肯定地说，上班公司统一发服装为好。

为什么这样说呢？主要有以下观察，一能体现公司本意和目的。公司统一服装，就可以要求在上班时统一着装，避免五颜六色。而且，统一服装，在上班时，可以体现公司团结一致和整体争先的气势，营造向上奋斗的企业精神。否则，就会杂乱无章，难以体现整体奋进的氛围。二是展现员工的工作状态与精气神。上班时，穿上统一服装，凸现的是在工作，处于正在进行时，意味着不能做非工作以外的任何事；同时，还能展示出一种整齐划一、气势恢宏的工作氛围和责任担当；另外，也更能衬托出一种竞争和抢抓机遇的比超状态。如此等等，都能唤起员工激情，提高工作积极性，提升工作效率，促进公司更好更快发展。三是体现人文关怀和福利进步。上班时，穿上公司统一发的服装，本身是关心员工福利的正常成本支出，也是对员工必要的人文关怀，更是公司做大做强和打造公司软实力必不可少的前期投入，十分正常；同时，还是公司治理和营销等最重要的组成部分。

所以说，上班时，还是穿公司统一发放的服装好！

以上只有个人意见，仅供参考！

公司统一发放的服装，大家习惯称之为工作服。员工统一穿工作服提升了公司的整体形象，更是为了工作需要。

工作服是公司作为一种劳保用品的福利发放给员工的，员工应该遵守公司的要求，按规定穿着工作服。

如果您从事以下特殊工种之一，为了劳动安全防护，工作期间必须穿着公司发放的符合国家标准的防护工作服。

1️⃣从事石油、石化、化工、炼化等行业的工作人员，上岗作业必须穿着符合国家标准的防静电工作服，比如大家常见的加油站工作人员统一穿着的蓝色防静电工作服。

加油站工作人员穿着的防静电工作服

2️⃣从事油田、冶金、电焊、机械、消防等行业的一些有特殊要求的工作场合，要求穿戴符合国家标准的阻燃鞋服，比如常见的消防员出动任务时穿戴的橘黄色消防服，就是阻燃服系列的。

3️⃣ 从事与酸碱腐蚀性化学品接触的工作人员，要求必须穿着符合国家标准的耐酸碱防护服。

以上这些特殊防护工作服，通常只有冬装和春秋装款式，防静电工作服也有夏装款式。都是按照劳保防护要求定期发放和更换的。

消防员穿着的阻燃服

如果您所在的公司规模比较大，要求相对严格一些，为了公司整体形象的需要，也会要求员工上班期间统一穿着公司配发的工作服。

比如我所在的公司，要求工作日必须穿工作服。工作服分四种类型：

🕐第一类：公司的办公室文职人员和主管级以上人员穿着的灰色西装和白色衬衣，白色衬衣分长袖和短袖两种。

🕑第二类：公司的技术、研发、设备、品质等部门的人员统一穿着的夹克衫式工作服，分春秋装和夏装两种款式，以灰色为主色，下摆镶嵌红色。

🕒第三类：公司所有一线人员穿着的夹克衫式工作服，分春秋装和夏装两种款式，以灰色为主色，后背镶嵌橘黄色条块。

例如：穿着统一的工作服

🕓第四类：食堂工作人员工作时必须穿戴的白色外褂和白色帽子。

上班穿自己服装好还是公司发统一服装好，这个依照你所在所在行业、公司、工种的具体要求和规定来决定，不能太随性按照自己的主观意愿行事。

希望以上回答能给到题主切实的帮助。

这个要看你的工作性质和公司的要求。

一般来说服务行业的着装要求比较高，如果有统一的制服的话，一般都要求上班穿同业制服，这也就是为什么银行航空公司等等上班都是西装革履的原因。

普通的公司，销售那一类的公司穿着就相对随意，但是还是要符合职场的习惯，穿着大裤衩和拖鞋，凉鞋显然是不合适的。就男士来说一般是长裤，非常合适的衬衫或者商务类的衣服，就女士来说最好就是，鞋子穿丝袜会比较得体一点。

对一些生产制造型的企业来说，在车间的着装是有严格要求的，比如说不能长发进入车间，不能穿漏露露脚的鞋子，必须穿长裤，衣服必须是棉质的，而且袖口的扣子要扣好，这些严格的要求是从安全的角度考虑，所以你从机关去车间的话，一定要注意车间里面的着装要求。

当然如果有上级来检查或者有重要客户来访，还是要按照公司的要求做好统一着装的。

上班穿公司发的统一服装好。因为你既然在这家公司上班了，你就是这家公司团队里的一员了，公司之所以给你们发统一的服装，并不是没事找事，而是有原因的。

第一，统一的服装，有利于公司形象的包装。当有客户来到你们公司时，统一的服装能显得职场简洁大方，让客户对于你们公司的整体管理产生好感，有利于业务的实现，利益的发生，这本身，也是你们应该为公司做的事情。而简单地穿着统一的服装就能做好了，何乐而不为呢？

第二，统一的服装有利于提升员工对公司的认同感，有利于职场氛围的轻松。也就是说，统一的服装，你一眼望去，就能知道谁是你的同事了。彼此都有归属感，自然也会默认一家人的关系，同事之间的沟通更多的，也就不自觉地会更加去相互理解，相互体谅，遇事相互帮助，有利于团队计划的快速实现。

第三，统一的服装也能让领导更好地管理职场。职场上，越多的闲杂人等，越不会安静。因此必要的情况下，管理者能有效判断出闲杂人等，将其喊出职场，为你们提供更加安静的氛围。

所以说，统一的服装，其实不管对于公司，还是对于你们这想职场的职员，都是双赢的效果。

像我在的这家民企，工作时服装不是统一的，我感觉每天职场上五颜六色的，显得很邋遢。所以我有时特别羡慕那些有统一服装的公司，没有统一的服装，真的没有归属感，好像我们都是临时工一样。

当然，有的人拒绝穿着统一的服装是因为感觉自己的服装更加舒服一些。其实不然，只不过你穿自己的衣服久了些，许多新衣服穿在人身上，是都需要有一个适应过程的，因此，如果你想去适应，想去为公司做贡献，想让自己所在的平台越做越大，想要在这家公司发展，就要学会去尝试，去适应新衣服带来的不适。不适只是暂时的，往后你穿久了就会感觉其实和自己的衣服没什么两样。

近的例子来讲，你看像美团、京东这些需要抛头露面的职位，也都是有统一服装的。这样做除了有利于公司形象的深入人心还有利于同行之间的相互交流与探讨。交流与探讨的好处就是能通过经验的相互学习，找到更适合自己收入的方法和捷径，本身对于自身也是大有益处的。

因此，我坚定地认为上班穿公司统一的服装远远比穿自己的衣服的效果好太多了。不管是对于你自己还是对于公司，都是利大于弊。切不可因为一己私心而坏了整个团队的运行，那样的人，不适合在职场，老板也不会喜欢。

到此，以上就是小编对于这些地方上班多穿点的问题就介绍到这了，希望介绍关于这些地方上班多穿点的2点解答对大家有用。